• الصفحة الرئيسية
  • تصفح
    • العدد الحالي
    • بالعدد
    • بالمؤلف
    • بالموضوع
    • فهرس المؤلفين
    • فهرس الكلمات الرئيسية
  • معلومات عن الدورية
    • عن الدورية
    • الأهداف والنطاق
    • هيئة التحرير
    • أخلاقيات النشر
    • عملية مراجعة النظراء
  • دليل المؤلفين
  • ارسال المقالة
  • اتصل بنا
 
  • تسجيل الدخول
  • التسجيل
الصفحة الرئيسية قائمة المقالات بيانات المقالة
  • حفظ التسجيلات
  • |
  • النسخة قابلة للطبع
  • |
  •  أبلغ الاصدقاء
  • |
  • إرسال الاستشهاد إلى  أرسل إلى
    RIS EndNote BibTeX APA MLA Harvard Vancouver
  • |
  • شارك شارك
    CiteULike Mendeley Facebook Google LinkedIn Twitter
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية‎
arrow المقالات الجاهزة للنشر
arrow العدد الحالي
أرشيف الدورية
المجلد المجلد 17 (2025)
المجلد المجلد 16 (2024)
المجلد المجلد 15 (2023)
المجلد المجلد 14 (2022)
المجلد المجلد 13 (2022)
العدد العدد 3
ملحق١
العدد العدد 3
العدد العدد 2
ملحق1
العدد العدد 2
العدد العدد 1
العدد الاستثنائى
المجلد المجلد 9 (2021)
المجلد المجلد 12 (2021)
المجلد المجلد 11 (2021)
المجلد المجلد 10 (2021)
المجلد المجلد 8 (2020)
المجلد المجلد 7 (2020)
المجلد المجلد 6 (2020)
المجلد المجلد 5 (2020)
المجلد المجلد 4 (2019)
المجلد المجلد 3 (2019)
المجلد المجلد 2 (2018)
المجلد المجلد 1 (2014)
اسماعيل, د/ عمار فتحى موسى, الشمري, وضحه سالم فزع عويد. (2022). دور ممارسات إدارة الموارد البشرية فى تدعيم الأداء التنظيمي في عصر الرقمنه "دراسة تطبيقية". المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية‎, 13(3), 1079-1092. doi: 10.21608/masf.2022.243381
د/ عمار فتحى موسى اسماعيل; وضحه سالم فزع عويد الشمري. "دور ممارسات إدارة الموارد البشرية فى تدعيم الأداء التنظيمي في عصر الرقمنه "دراسة تطبيقية"". المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية‎, 13, 3, 2022, 1079-1092. doi: 10.21608/masf.2022.243381
اسماعيل, د/ عمار فتحى موسى, الشمري, وضحه سالم فزع عويد. (2022). 'دور ممارسات إدارة الموارد البشرية فى تدعيم الأداء التنظيمي في عصر الرقمنه "دراسة تطبيقية"', المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية‎, 13(3), pp. 1079-1092. doi: 10.21608/masf.2022.243381
اسماعيل, د/ عمار فتحى موسى, الشمري, وضحه سالم فزع عويد. دور ممارسات إدارة الموارد البشرية فى تدعيم الأداء التنظيمي في عصر الرقمنه "دراسة تطبيقية". المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية‎, 2022; 13(3): 1079-1092. doi: 10.21608/masf.2022.243381

دور ممارسات إدارة الموارد البشرية فى تدعيم الأداء التنظيمي في عصر الرقمنه "دراسة تطبيقية"

المقالة 13، المجلد 13، العدد 3 - الرقم المسلسل للعدد 1، مارس 2022، الصفحة 1079-1092  XML PDF (3.68 MB)
نوع المستند: المقالة الأصلية
معرف الوثيقة الرقمي: 10.21608/masf.2022.243381
مشاهدة على SCiNiTO مشاهدة على SCiNiTO
المؤلفون
د/ عمار فتحى موسى اسماعيل email 1؛ وضحه سالم فزع عويد الشمري* 2
1إدارة الأعمال , کلية التجارة ; جامعة مدينة السادات
2إدارة الأعمال , کلية التجارة , جامعة مدينة السادات
تاريخ الاستلام: 31 مارس 2022،  تاريخ القبول: 31 مارس 2022 
المستخلص
اهتم البحث الحالي بتوصيف أبعاد ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي في الهيئة العامة لشئون القٌصر في دولة الکويت ، بالإضافة إلى تحديد نوع وقوة العلاقة بين  أبعاد ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي ، ولتحقيق ذلک تم الاعتماد على قائمة الاستقصاء لجمع البيانات الأولية باستخدام عينة قوامها ۳۲۰ موظف من العاملين بالهيئة العامة لشئون القصر في دولة الکويت، وقد أظهرت نتائج البحث أن واقع ممارسات  إدارة الموارد البشرية متوسط على المستوى الإجمالي وبالنسبة لکل بعد من أبعادها، ووجد أن مستوى الأداء التنظيمي کان متوسط على المستوى الإجمالي وبالنسبة لکل بعد من ابعاده
وکشفت النتائج أن هناک علاقة ارتباطية ذات دلالة إحصائية بين ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي ، وتوصل الباحثان إلى مجموعة من التوصيات لتدعيم الأداء التنظيمي في الهيئة العامة لشئون القُصر في دولة الکويت من خلال الاهتمام بممارسات إدارة الموارد البشرية .
الكلمات الرئيسية
ممارسات إدارة الموارد البشرية؛ الأداء التنظيمي؛ الرقمنة
الإحصائيات
عدد المشاهدات للمقالة: 758
تنزیل PDF: 2,532
الصفحة الرئيسية | قاموس المصطلحات التخصصية | الأخبار | الأهداف والنطاق | خريطة الموقع
بداية الصفحة بداية الصفحة

Journal Management System. Designed by NotionWave.